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Ich mag, dass es benutzerfreundlich und bekannt ist. Bei der Einarbeitung neuer Mitarbeiter gibt es immer ein Aufatmen, wenn wir erwähnen, dass wir UKG Pro als unser HR-Tool verwenden. Die Leute sind mit diesem Produkt vertraut und für uns ist es einfach zu implementieren. Ich logge mich jeden Tag ein, um Berichte zu erstellen und Mitarbeiterinformationen nachzuschlagen, das Layout macht es super einfach, schnell das zu bekommen, was ich brauche, damit ich mich anderen Aufgaben widmen kann. Wir verwenden UKG Dimensions für die Zeiterfassung und die Kommunikation zwischen beiden Apps ist nahtlos. Als General Manager muss ich mir keine Sorgen machen, den Mitarbeiter in zwei verschiedene Apps zu laden. Ich weiß, dass ich, sobald ich meinen neuen Mitarbeiter in UKG Pro sehe, in nur wenigen Stunden mit der Zeiterfassung in Dimensions beginnen kann. Die Zeiten der manuellen Papier-Stundenzettel in den ersten Wochen der Beschäftigung sind längst vorbei. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Früher mochte ich es nicht, wie oft ich mich einloggen musste. Mit dem neuen UKG Pro-Update kann ich mich jedoch jetzt schnell mit biometrischen Daten einloggen. Auf dem Desktop gefällt mir die Option, mein Passwort für einen Zeitraum von 24 Stunden nicht verwenden zu müssen. Es macht das Leben einfach leichter. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
UKG Pro ist eine der intuitivsten und benutzerfreundlichsten HR- und Gehaltsabrechnungsplattformen, mit denen ich gearbeitet habe. Von Anfang an ist das Dashboard übersichtlich, leicht zu navigieren und eindeutig mit dem Endbenutzer im Hinterkopf gestaltet. Egal, ob Sie Urlaubsanträge einreichen, Ihre Gehaltsabrechnungen überprüfen oder persönliche Informationen aktualisieren, der Prozess ist unkompliziert und nahtlos – es ist kein Handbuch oder IT-Support erforderlich, um loszulegen.
Was UKG Pro wirklich auszeichnet, ist, wie es alltägliche Aufgaben rationalisiert. Manager können Zeitkarten genehmigen, Teampläne einsehen und die Leistung an einem Ort verfolgen, was die Verwaltungsstunden erheblich reduziert. Auch die Mitarbeiter schätzen den mobilen Zugang – die Möglichkeit, HR-Aufgaben unterwegs zu erledigen, war ein großer Vorteil für unser Team.
Insgesamt reduziert UKG Pro Reibungen, spart Zeit und unterstützt eine organisiertere, produktivere Arbeitsumgebung. Es ist nicht nur eine Software – es ist ein Arbeitsplatz-Asset. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Obwohl UKG Pro insgesamt effizient ist, gibt es eine konstante Frustration mit dem kurzen Zeitlimit für den Bestätigungscode beim Einloggen. Der Code läuft oft ab, bevor man ihn abrufen und eingeben kann, besonders wenn man multitaskt oder eine Verzögerung beim Erhalt per E-Mail oder SMS auftritt. Dies schafft unnötige Reibung beim Einloggen und kann besonders während der geschäftigen Arbeitszeiten frustrierend sein. Ein längeres Zeitfenster oder die Möglichkeit, den Code schneller erneut zu senden, würde die Benutzererfahrung definitiv verbessern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich mag die Vielseitigkeit von UKG Pro und das Maß an engagiertem Service, das das Team bietet. Ich fühle mich zu 100 % unterstützt, wenn ich diese Plattform nutze, und weiß, dass alle Probleme, auf die ich stoße, schnell gelöst werden. Es ist auch einfach zu bedienen und intuitiv, sodass ich alle Probleme selbst lösen kann. Die Implementierungsphase ist gründlich geplant und das Team stellt sicher, dass man sich unterstützt fühlt und das erforderliche Wissen hat, um erfolgreich zu sein, sobald das System integriert ist. Ich LIEBE auch, dass wir Ideen zur Verbesserung einbringen können und diese umgesetzt werden, wenn sie genügend Unterstützung aus der Community erhalten. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich bin erst seit etwas mehr als einem Monat auf UKG Pro live und kann ehrlich sagen, dass ich bisher keinen Nachteil sehe. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Eines der Dinge, die ich an UKG Pro am meisten schätze, sind die Funktionen für ausstehende Zahlungen, anteilige Zahlungen und Nachzahlungen. Diese Tools sind äußerst hilfreich bei der effizienten und genauen Verwaltung komplexer Gehaltsszenarien.
Die Funktion für ausstehende Zahlungen ermöglicht es uns, zukünftige Zahlungen zu planen oder einmalige Anpassungen vorzunehmen, ohne sie sofort verarbeiten zu müssen, was bei der Planung und Genehmigung hilft.
Anteiliges Gehalt vereinfacht die Vergütung für teilweise Gehaltszeiträume aufgrund von Neueinstellungen, Kündigungen oder Gehaltsänderungen, wodurch manuelle Berechnungen und potenzielle Fehler reduziert werden.
Die Nachzahlungsfunktion ist besonders nützlich für die Korrektur von Anpassungen in vorherigen Perioden, um sicherzustellen, dass die Mitarbeiter korrekt bezahlt werden, ohne dass außerplanmäßige Läufe erforderlich sind.
Diese Funktionen sparen nicht nur Zeit, sondern verbessern auch die Genauigkeit und Compliance der Gehaltsabrechnung. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Obwohl UKG Pro viele wertvolle Funktionen bietet, gibt es ein paar Bereiche, die verbessert werden könnten:
Die Business Intelligence (BI) Berichtsfunktion könnte benutzerfreundlicher sein. Obwohl sie leistungsstark ist, kann die Benutzeroberfläche und der Berichtserstellungsprozess komplex und manchmal nicht intuitiv sein, insbesondere für Benutzer, die nicht technisch versiert sind.
Die Zahlungsdienste könnten von Aktualisierungen und Vereinfachungen profitieren. Die aktuellen Prozesse können veraltet wirken und manchmal Verzögerungen verursachen oder zusätzliche Schritte erfordern, die automatisiert oder vereinfacht werden könnten.
Die Verbesserung dieser Bereiche würde das gesamte Benutzererlebnis und die Effizienz erheblich steigern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ich schätze, wie einfach es ist, sich zurechtzufinden und wie benutzerfreundlich die Plattform für Mitarbeiter ist. Darüber hinaus ist das Kundenserviceteam außergewöhnlich reaktionsschnell und hilfsbereit. Sie boten klare, detaillierte Anleitungen zur Lösung eines Problems, das ich hatte – mit einer bemerkenswert schnellen Bearbeitungszeit.
Auch der Implementierungsprozess verlief reibungslos und gut unterstützt. Unser Implementierungsspezialist ging über das normale Maß hinaus, indem er auch außerhalb der geplanten Meetings Unterstützung anbot und maßgeschneiderte Lösungen bereitstellte, um unseren Leistungsbedarf zu decken. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Die UKG Community-Plattform kann etwas überwältigend wirken, wenn man versucht, spezifische Informationen zu finden, insbesondere für neue oder seltene Nutzer. Außerdem glaube ich, dass das Modul für Beurlaubungen von einer robusteren Berichterstattung profitieren könnte – insbesondere von der Möglichkeit, den Spezialisten, der jeden Fall bearbeitet, klar zu identifizieren, anstatt sich nur auf Fallnotizen zu verlassen.
Es wäre auch unglaublich hilfreich, ein eigenes Modul für die Verwaltung von ADA-Anträgen auf Unterbringung zu haben. Angesichts des signifikanten Anstiegs dieser Fälle seit der Pandemie würde ein strukturierter und zentralisierter Raum zur Verwaltung von Unterbringungen die Effizienz und Nachverfolgung verbessern. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Die Anzahl der Funktionen ist gut, und ihre Compliance-Ressourcen sind ziemlich solide. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Ihre Unterstützungsressourcen waren einst großartig, haben jedoch in den letzten 4-6 Monaten stark an Qualität verloren. Ihre Qualität der Unterstützung (Pünktlichkeit und kompetentes Personal) war definitiv ausreichend, um die umständliche Plattform auszugleichen, sodass es jetzt ohne diese sehr schwierig ist, positive Aspekte zu finden. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was mir an UKG Pro gefällt, ist die Benutzerfreundlichkeit. Ich benutze UKG Pro täglich, da ich der Administrator dafür in meinem Unternehmen bin. Sobald man sich mit dem Layout und der Funktionalität vertraut gemacht hat, läuft es ziemlich reibungslos. Das effektive Datum ist besonders bei der Gehaltsabrechnung praktisch. Es gibt Zeiten, in denen es verwirrend sein kann, aber ich weiß, dass es davon abhängt, wann die Gehaltsabrechnungstermine anfallen. Ein weiterer Punkt, den ich mag, ist der Support, den wir erhalten, wenn Probleme auftreten. UKG ist sehr effizient und reaktionsschnell, wenn es um Fallticket-Probleme geht. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Was ich an UKG Pro nicht mag, ist, dass der Zugriff auf viele Dinge innerhalb der Einrichtung bestimmter Funktionen eingeschränkt ist. Die Geschäftsregeln sind ein gutes Beispiel. Es gibt Zeiten, in denen ich die Verdienstcodes überprüfen muss, und der Zugriff innerhalb der Code-Einrichtung selbst ist begrenzt. Ich bin sicher, dass das aus einem bestimmten Grund so ist, aber mehr Funktionalität wäre schön. Manchmal ist auch die effektive Datierung verwirrend, aber das ist eigentlich nichts. Ein weiteres Problem, das ich nicht mag, ist die Funktionalität der rückwirkenden Bezahlung. Diese funktioniert nicht wie beabsichtigt und ist sehr ärgerlich. Wenn eine Gehaltserhöhung zur Hälfte des Abrechnungszeitraums umgesetzt werden soll, deckt sie den gesamten Abrechnungszeitraum ab und nicht den tatsächlichen Tag, an dem sie begann. Ich musste letztes Jahr aufgrund dessen einige Korrekturen vornehmen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Es bearbeitet effizient die Gehaltsabrechnung, HR-Dienste, das Onboarding und Geschäftsprozesse und sorgt für ein nahtloses Erlebnis sowohl für Administratoren als auch für Mitarbeiter. Ich nutze UKG täglich. Ausgezeichneter Kundensupport. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Es speist nicht alle Daten von Ready ein, wir haben manchmal Probleme mit der Integration. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
UKG integriert effektiv zentrale HR-Aufgaben – Gehaltsabrechnung, Zeiterfassung, Leistungsverwaltung – in eine einzige Plattform, die Prozesse rationalisiert und den Verwaltungsaufwand reduziert. Die Berichtsfunktionen der Plattform sind äußerst flexibel und ermöglichen benutzerdefinierte Dashboards, geplante Berichte und Ad-hoc-Abfragen. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Einige Workflow-Automatisierungen erfordern benutzerdefinierte Skripterstellung oder manuelle Einrichtung, was für kleinere HR-Teams ohne technische Expertise möglicherweise nicht machbar ist. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
So einfach zu bedienen. Selbst wenn man etwas zum ersten Mal macht, ist alles in Schritten erklärt, sodass es leicht zu lernen und gleichzeitig zu tun ist. Wenn es etwas Neues gibt, ist die Einfachheit der Implementierung des neuen Prozesses sehr selbsterklärend. Außerdem gibt es immer einen Kundensupport, der bei Bedarf hilft. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
Der größte Nachteil ist, wenn man auf ein Update warten muss, um eine Änderung zu sehen. Einige Dinge sind sofort, aber bei einigen wenigen Dingen muss man über Nacht warten, bis die Änderung sichtbar wird. Bewertung gesammelt von und auf G2.com gehostet.
